Przemysłowe sprawy

Archiwum: działania

działania

Odzież ochronna w zakładach pracy

Odzież używaną w zakładach pracy można podzielić na dwie kategorie: roboczą i ochronną. Jaka jest różnica między nimi? Odzież ochronna musi posiadać odpowiednie certyfikaty zgodnie z normami odpowiednimi dla zagrożenia na jakie narażony jest pracownik.

Odzież robocza to odzież, którą pracownik nosi tylko do wykonywania prac, przy których występuje intensywne brudzenie substancjami nieszkodliwymi dla zdrowia i/lub czynniki w procesie pracy powodują przyśpieszone niszczenie odzieży. Chroni nie tylko przed zabrudzeniem, ale także zapobiega przed zbyt wczesnym uszkodzeniem odzieży własnej. Odzież roboczą stosuje się również w zakładach pracy gdzie wymagana jest bezwzględna czystość produktów.

Certyfikacja pracowników w nowoczesnych przedsiębiorstwach przemysłowych jako wyznacznik kontroli jakości

Stosowne uprawnienia zespołu to podstawa bezpiecznej i efektywnej pracy. Wizytator w razie kontroli na pewno będzie chciał zobaczyć dokumenty i certyfikaty personelu do wglądu. Dobrze jest szybciej postarać się o ten typ certyfikacji dla wszystkich pracowników nadzorujących działania na produkcji związane ze spawaniem, zgodnie z wyznaczoną normą. Praktykowanie sprawdzonych procesów oraz nowoczesnego systemu zarządzania spowoduje, że spawanie będzie odbywało się zgodnie ze wszystkimi wytycznymi.